Veränderungsmanagement
Aus einer Veränderung kein Ereignis machen.
 

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Prozessänderungen oder ERP-Projekte können zu erheblichen Veränderungen in einer Organisation führen. Alle unsere Berater, welche Experten in Sachen Prozesse und Systemen sind, sind auf Change-Managementaktivitäten geschult. Diese Aktivitäten sind ein Teil unserer Standard-Methodik: SurePath. Sie können die richtige Botschaft mit den richtigen Inhalten auf die entsprechende Zielgruppe eingrenzen.

Bei größeren Projekten haben wir Change-Management-Berater, die mit Ihnen bei der Definition eines Change-Management-Plans behilflich sind, ausgehend von der Identifizierung der Stakeholder, der Erstellung von Kick-off-Meetings, hin bis Projekt-Kommunikation und -Koordination der Ausbildung, usw.

Wir wissen, worauf es ankommt bei ERP-oder Geschäftsfühungsprozessen, und wir wissen, wie man Ihnen helfen kann, Ihre Organisation in die richtige Richtung zu lenken.

Kontaktieren Sie Ataway noch heute und sehen Sie, wie wir Ihnen mit Ihren Change-Management-Herausforderungen helfen können!

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